Sărbători legale 2025. Câte zile libere de la stat vor avea românii în anul care urmează

Elena Popescu Autor

Publicat: 09:36, 30 septembrie 2024

În România, sărbătorile legale sunt zile libere plătite de stat. Vezi câte astfel de zile vom avea în anul 2025.

Vezi câte sărbători legale din anul 2025 pică în weekend, dar și unde se face punte pentru a avea parte de o mini vacanță în toată regula.

Sărbători legale 2025

În anul 2025 sunt 17 sărbători legale, dintre care 4 zile pică în weekend și 13 zile pică în timpul săptămânii.

Citeste si: Răsturnare de situație în cazul fetiței de 2 ani, care a murit după anestezie în clinica stomatologică! Ce s-a aflat ABIA ACUM despre medicul anestezist- kanald.ro

Din 365 de zile, cât are anul 2025, 248 de zile sunt lucrătoare și 117 zile sunt libere.

Miercuri, 1 ianuarie 2025- Anul Nou
Joi, 2 ianuarie 2025- Anul Nou
Vineri, 3 ianuarie 2025- posibilă punte
Luni, 6 ianuarie 2025- Botezul Domnului- Boboteaza
Marți, 7 ianuarie 2025- Soborul Sfântului Proroc Ioan Botezătorul
Vineri, 24 ianuarie 2025- Ziua Unirii Principatelor Române
Vineri, 18 aprilie 2025- Vinerea Mare
Duminică, 20 aprilie 2025- Paștele ortodox
Luni, 21 aprilie 2025- Paștele ortodox
Joi, 1 mai 2025- Ziua Muncii
Vineri, 2 mai 2025- posibilă punte
Duminică, 1 iunie 2025- Ziua Copilului
Duminică, 8 iunie 2025- Rusalii
Luni, 9 iunie 2025- Rusalii
Vineri, 15 august 2025- Adormirea Maicii Domnului
Duminică, 30 noiembrie 2025- Sfântul Andrei
Luni, 1 decembrie 2025- Ziua Națională a României
Joi, 25 decembrie 2025- Crăciunul
Vineri, 26 decembrie 2025- Crăciunul

Potrivit prevederilor legale în vigoare, angajații care sunt nevoiți să lucreze inclusiv în zilele considerate libere, vor primi în plus la salariu, adică ziua lucrată va fi plătită dublu.

Citește și: Când expiră voucherele de vacanță 2024. Data până când pot fi folosite

mare, plaja, femeie cu spatele — Vacanță pe litoral
[Sursa foto: Shutterstock]

Câte zile libere se dau la căsătorie?

Conform Codului Muncii, salariații au dreptul la zile libere plătite în cazul unor evenimente speciale.

În funcție de eveniment, variază și numărul zilelor libere de care angajații pot beneficia.

Dacă angajatul se căsătorește, va primi 5 zile libere plătite de la locul de muncă.
În cazul în care se căsătorește copilul angajatului, cel din urmă va primi 2 zile libere plătite de la angajator.

Citește și: Ce se va întâmpla cu facturile românilor la energie, din primăvara anului viitor?! Ministrul Sebastian Burduja a făcut anunțul: "Pregătim o schemă de sprijin"| EXCLUSIV

ceas, calendar — Ceas și calendar
[Sursa foto: Shutterstock]

Citeste si: Ultima dorință a lui Horia Moculescu a fost dezvăluită cu câteva luni înainte de a se stinge din viață! Ce își dorea cu ardoare marele compozitor? "Mai e încă ceva!"- kfetele.ro

Citeste si: O îndrăgită cântăreață a facut DECLARAȚII SFÂȘIETOARE despre Andreea Cuciuc: „Se simțea vinovată dacă...” Ce promisiune i-a făcut artista fiicei lui Igor Cuciuc?- radioimpuls.ro

Câte zile libere primește un tată la nașterea copilului său?

Numărul zilelor libere plătite pentru evenimente speciale poate varia de la un angajator la altul în cazul în care regulamentul intern prevede acest lucru.

La nașterea copilului, tatăl va prim i sub 5 zile libere sau peste 10 zile libere, dacă a urmat un curs de puericultură.

Câte zile libere se dau în caz de deces în familie?

În cazul unor evenimente familiale deosebite, salariații au dreptul la zile libere plătite, care nu se includ în durata concediului de odihnă.

La decesul soțului, copilului, părinților sau socrilor, angajatul va primi 3 zile libere plătite din partea angajatorului.
La decesul bunicilor, fraților sau surorilor, angajatul va primi o zi liberă plătită de la locul de muncă.